KATOWICE
RYNEK
PRACY
OFERTY
PRACY
KARIERA
ZAROBKI
KATOWICE
RYNEK
PRACY
OFERTY
PRACY
KARIERA
ZAROBKI
Katowice to miasto, gdzie stopa bezrobocia jest jedną z najniższych w kraju. Na koniec listopada 2017 roku wynosiła 2,2% przy ogólnokrajowym bezrobociu rzędu 6,5%. W całym województwie śląskim w tym czasie wynik zamknął się w 5,1%. Można powiedzieć, że taka sytuacja nie jest przypadkowa i nie dziwi raczej nikogo. Od lat bowiem zaobserwować można pozytywny trend na rynku pracy w Katowicach. Biorąc pod uwagę statystyki Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Katowicach, ogólnie zarejestrowanych było 4737 osób. W tej liczbie zawierają się 2636 kobiety. Oznacza to, że 55,6% ogółu bezrobotnych zajmują właśnie kobiety.
Zawodowa równowaga
Katowice są specyficznym rynkiem pracy pod wieloma względami. Tylko w Katowicach występuje jeden jedyny zawód, którym przesycony jest lokalny rynek pracy. Mowa o nauczycielach przedmiotów ogólnokształcących. Jak wynika z badania Barometr Zawodów, większość grup zawodowych znajdujących się na rynku pracy w Katowicach występuje w równowadze. Niedobór konkretnych zwodów także jest widoczny, aczkolwiek w niedużym stopniu.
Katowicki rynek pracy poza oczywistymi branżami jak IT stale potrzebuje złotych rączek. Fachowcy w mieście są na wagę złota. Istnieje także grupa zawodów, która jest szczególnie potrzebna na lokalnym rynku pracy. Z pewnością problemów ze znalezieniem pracy mieć nie będą: kierowcy ciężarówek, spawacze, pielęgniarki, murarze i elektrycy, a więc fachowcy wyspecjalizowani zawodowo. Wakaty czekają także na wysoko wyspecjalizowaną kadrze. Deficyt wskazuje na stanowiska m.in. inżynierów budownictwa i środowiska, lekarzy, analityków, geodetów czy grafików.
Jak odnaleźć się na Katowickim rynku pracy?
Katowicki rynek pracy wypada najlepiej na tle całego województwa śląskiego z perspektywy osób szukających pracy. Katowice zajmują 3. miejsce, jeśli chodzi o najniższą stopę bezrobocia w Polsce. Stopa bezrobocia kształtująca się na poziomie 2,8% (dane z grudnia 2016 r.), zdecydowanie wskazuje na rynek pracownika..
DOWIEDZ SIĘDowiedz się jak odnieść sukces zawodowy.
Jeśli chcesz osiągnąć sukces w życiu zawodowym, potrzebujesz solidnego planu działania. Od czego powinieneś zacząć, jeśli szukasz pracy? Jedno jest pewne. Potrzebujesz profesjonalnego CV. Curriculum vitae jest Twoją wizytówką na rynku pracy. Dobrze sporządzone i profesjonalnie wyglądające, może okazać się przepustką do wymarzonej pracy.
PORADNIKIDziałania Powiatowego Urzędu Pracy.
Sytuacja na rynku pracy w Katowicach na przestrzeni ostatniego roku, kształtowała się na korzyść osób szukających pracy. Jak wynika z danych Powiatowego Urzędu Pracy w Katowicach, aktualna stopa bezrobocia wynosi 2,3% (wrzesień 2017 r.). Analizując dane z września 2016 roku, kiedy bezrobocie kształtowało się na poziomie 3% - analitycy zauważają tendencję do obniżenia stopy bezrobocia.
INFORMACJEKatowicki rynek pracy jeszcze nigdy nie był tak dobry. Bezrobocie z miesiąca na miesiąc spada. Częściowo za tę sytuację odpowiedzialne są różnorodne działania aktywizacyjne Powiatowego Urzędu Pracy w Katowicach. Jednym z projektów współfinansowanych ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego jest „Aktywizacja osób bezrobotnych w wieku 30+ zarejestrowanych w PUP Katowice”.
Głównym celem projektu jest przyznanie bezrobotnemu środków na podjęcie działalności gospodarczej. Ze środków mogą skorzystać osoby bezrobotne powyżej 20 roku życia, które widnieją w PUP-ie jako osoby zarejestrowane. Konieczne jest posiadanie ustalonego profilu pomocy I lub II zgodnie z przepisami zawartymi w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, które należą do co najmniej jednej z określonych grup. Do tych grup zaliczają się: osoby powyżej 50 roku życia, kobiety oraz osoby niepełnosprawne, a także osoby, które długotrwale są bezrobotne (powyżej 12 miesięcy) i te, które mają niskie kwalifikacje (wykształcenie podstawowe, gimnazjalne i ponadgimnazjalne).
Aby wnioski zostały zakwalifikowane do realizacji, muszą otrzymać odpowiednią ilość punktacji. Punktacja przyznawana jest na podstawie określonego kryterium, do którego zalicza się 6 kategorii: kwalifikacje zawodowe do prowadzenia działalności gospodarczej, doświadczenie zawodowe do prowadzenia planowanej działalności gospodarczej, przygotowanie do prowadzenia planowanej działalności gospodarczej, proponowana forma zabezpieczenia, przeznaczenie środków finansowych na wydatki związane bezpośrednio i jednoznacznie z rodzajem planowanej działalności gospodarczej. W klasyfikacji należy uzyskać minimum 16 punktów.
Osoby, które znajdują się w grupie zawodów deficytowych, są najbardziej pożądanymi pracownikami na Katowickim rynku pracy. Zaliczyć do nich należy przede wszystkim kandydatów do pracy jako: administratorzy stron internetowych, analitycy, testerzy i operatorzy systemów teleinformatycznych, betoniarze i zbrojarze, blacharze i lakiernicy samochodowi, cieśle i stolarze budowlani, cukiernicy, dekarze i blacharze budowlani, fryzjerzy, geodeci i kartografowie, graficy komputerowi, inżynierowie budownictwa, inżynierowie inżynierii środowiska, kelnerzy i barmani, kierowcy samochodów ciężarowych i ciągników siodłowych, kierownicy budowy, krawcy i pracownicy produkcji odzieży, kucharze, lekarze, masarze i przetwórcy ryb, mechanicy pojazdów samochodowych, monterzy instalacji budowlanych, murarze i tynkarze, nauczyciele nauczania początkowego, nauczyciele przedszkoli, opiekunki dziecięce, opiekunowie osoby starszej lub niepełnosprawnej, piekarze, pielęgniarki i położne, posadzkarze, pracownicy ds. finansowo-księgowych ze znajomością języków obcych, pracownicy ds. rachunkowości i księgowości, projektanci i administratorzy baz danych, programiści, przedstawiciele handlowi, ratownicy medyczni, robotnicy obróbki drewna i stolarze, spawacze, szefowie kuchni, oraz technolodzy robót wykończeniowych w budownictwie.
CHCESZ ODNIEŚĆ SUKCES W KATOWICACH I ZNALEŹĆ WYMARZONA PRACĘ?
MIASTO W LICZBACH
Paweł
5 Komentarze
Kodeks pracy – napoje Jednym z podstawowych obowiązków pracodawcy wobec zatrudnionych jest zapewnienie bezpiecznych warunków pracy. Wlicza się w to także zagwarantowanie wody do picia dla pracowników. Artykuł 232. Kodeksu pracy mówi, że: Pracodawca jest obowiązany zapewnić pracownikom zatrudnionym w warunkach szczególnie uciążliwych, nieodpłatnie, odpowiednie posiłki i napoje, jeżeli jest to niezbędne ze względów ...
CZYTAJ WIĘCEJPaweł
5 Komentarze
Urlop okolicznościowy – co to jest? Osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę mają prawo do urlopu wypoczynkowego. Przysługuje im także urlop okolicznościowy. Są to dni wolne udzielane podwładnym, którzy ze względu na pewne szczególne, dokładnie opisane w ustawie sytuacje życiowe nie mogą wykonywać swoich zadań w godzinach pracy. Kiedy wykorzystać urlop okolicznościowy i ...
CZYTAJ WIĘCEJPaweł
4 Komentarze
Dodatek nocny – co to jest Dodatek nocny wypłacany jest osobom, które pracują w porze nocnej. Wynagrodzenie za pracę w godzinach nocnych przysługuje podwładnym, którzy regularnie wykonują zadania podczas zmiany nocnej, jak i tym, którzy pracują w nocy tylko sporadycznie. Do pracowników nocnych zalicza się osoby wykonujące zadania w nocy: co najmniej ...
CZYTAJ WIĘCEJKONURBACJA KATOWICKA
Katowice są miastem na prawach powiatu, dziewiątym pod względem wielkości w Polsce. Są stolicą województwa śląskiego. Jego powierzchnia wynosi 164,64 km², a liczba mieszkańców 298 111. Katowice są jednym z największych miast należących do Górnośląskiego Okręgu Przemysłowego oraz największym pod względem liczby mieszkańców miastem należącym do konurbacji górnośląskiej.
Konurbacja górnośląska zwana również Konurbacją katowicką jest zespołem 19 sąsiadujących ze sobą miast, zlokalizowanych w województwie śląskim. Za czynnik sprawczy rozwoju miast konurbacji katowickiej uznaje się zlokalizowaną punktowo eksploatację węgla kamiennego. Miała ona bezpośrednie przełożenie na powstanie ośrodków przemysłu przetwórczego. Liczne kopalnie i zakłady przemysłu przetwórczego zlokalizowane w bliskich okolicach, przyczyniły się do tworzenia formy osadniczej konurbacji właśnie w okolicach Katowic.