Grupa Roca jest firmą zajmującą się projektowaniem, produkcją i sprzedażą wyposażenia łazienkowego. Założona w 1917 roku łączy tradycję i wiedzę z pasją do innowacji i z szacunkiem dla środowiska.
Kierując się zasadą zrównoważonego rozwoju we wszystkich procesach produkcyjnych i pragnąc przyczynić się do zachowania dobrej kondycji planety dla przyszłych pokoleń, Grupa Roca wdrożyła tę filozofię w 170 krajach, w których prowadzi działalność (w 77 fabrykach) oraz przekazuje ją codziennie swoim ponad 21 500 pracownikom.
Grupa Roca jest liderem rynku w Europie, Ameryce Łacińskiej oraz w Indiach. Jest również silnie obecna w Chinach i pozostałych krajach Azji, na Bliskim Wschodzie, w Australii i Afryce.
W Polsce Grupa Roca posiada 6 fabryk. Na terenie Katowickiej Specjalnej Strefy Ekonomicznej w Gliwicach znajduje się fabryka ceramiki łazienkowej, w Gryficach 2 zakłady produkcyjne urządzeń kompozytowych i akrylowych, Ineocare we Wrocławiu i fabryki mebli Elita i Maximus w Sztumskim Polu.
- Uprawnienia na wózki widłowe UDT - warunek konieczny,
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej (mile widziane),
- Gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym (6 - 14, 14 - 22) od pon. do pt.,
- Umiejętność pracy pod presją czasu i dostosowania się do zmian,
- Wysoką motywację do pracy.
To będziesz odpowiedzialny / odpowiedzialna za:
- Kompletowanie zamówień i przygotowanie ich do wysyłki zgodnie ze specyfikacją,
- Załadunek i rozładunek samochodów przy użyciu wózków mechanicznych oraz za terminową oraz zgodną z wytycznymi realizację zadań i prac zlecanych przez przełożonych.
Oferujemy:
- Stałą i stabilną formę zatrudnienia bezpośrednio pod Firmą na podstawie umowy o pracę,
- Atrakcyjne wynagrodzenie,
- Zgodnie z regulaminem wynagradzania obowiązującym u Pracodawcy, będzie przysługiwało wynagrodzenie zasadnicze godzinowe oraz następujące świadczenia pieniężne przyznawane zgodnie z postanowieniami regulaminu:
- nagroda,
- dodatek stanowiskowy,
- premia produkcyjna,
- premia OZP,
- dodatek stażowy,
- dodatek za przerwę 60 min,
- wynagrodzenie za czas niezdolności do pracy,
- dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych,
- dodatek za pracę w porze nocnej.
- Pakiet świadczeń z Funduszu Socjalnego dla pracowników i ich rodzin,
- Prywatna opieka medyczna po 5 miesiącach stażu, karta gastronomiczna, korzystne warunki przystąpienia do pakietu sportowego, korzystne warunki przystąpienia do grupowego ubezpieczenia,
- Możliwość zakupu naszych produktów z wysokim rabatem,
- Firmową odzież,
- Kontakt z nowoczesnymi technologiami.