Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), inne
Język: angielski, w mowie - C1 - zaawansowany, w piśmie - C1 - zaawansowany
Wymagania inne:
Wymagania:wykształcenie: wyższe magisterskie w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym - studia II stopnia,staż pracy: co najmniej 3 lata stażu pracy w sektorze edukacji lub administracji publicznej,znajomość języka angielskiego na poziomie minimum C1 zgodnie z Europejskim Systemem Opisu Kształcenia Językowego,doświadczenie w realizacji projektów współpracy międzynarodowej,obywatelstwo polskie,posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,znajomość przepisów z zakresu, których musisz się przygotować na rozmowę kwalifikacyjną: znajomość ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym, ustawy z dnia 11 lipca 2014 r. o zasadach realizacji programów w zakresie polityki spójności finansowanych w perspektywie finansowej 2014-2020, ustawy z dnia 28 kwietnia 2022 r. o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 2021-2027., programu Erasmus+
Psary
Rodzaj umowy:
Umowa o pracę na czas określony
Wynagrodzenie brutto:
od 1 265 do 1 650 PLN
Opis wynagrodzenia:
dodatek za wieloletnią pracę: liczony procentowo od wynagrodzenia zasadniczego, dodatek ten przysługuje po latach pracy, w dniu nabycia wynosi 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego i wzrasta o 1% za każdy, następny rok pracy, aż do osiągnięcia maksymalnie 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 20 latach pracy, zależny jest od ogólnego stażu pracy, który podlega zaliczeniu na podstawie przepisów kodeksu pracy i innych przepisów odrębnych,
Źródło oferty pracy: Powiatowy Urząd Pracy w Będzinie